Canaan Technology celebra su décimo aniversario desde su cotización: el presidente Fang Zheng propone el concepto de “tres salud” para el crecimiento

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Lirio

El 31 de diciembre de 2024, Canaan Technology celebró su décimo aniversario como un hito importante. La empresa celebró un gran evento con el tema “Esforzarse por la innovación y la calidad y crear el futuro juntos”. Todos los empleados de la sede del grupo, los líderes de algunas filiales y los clientes se reunieron para celebrar la ocasión. En la celebración, el presidente Fang Zheng propuso el concepto de desarrollo “Tres Salud”, que marca la dirección del desarrollo sostenible de la empresa en el futuro.

El fundador y presidente honorario de Canaan Technology, Fang Hengzhi (centro), el presidente Fang Zheng (derecha) y el vicepresidente Fang Zhiyi (izquierda) en el décimo aniversario de la cotización.

Como líder en la industria, Canaan Technology ha logrado resultados notables desde su cotización. Ha ganado una alta participación de mercado en los campos de equipos farmacéuticos y tiene una buena reputación. En los últimos diez años, sus ingresos y activos han logrado un crecimiento significativo. Al comienzo de su cotización, tenía 500 empleados, y ahora el número total supera los 1.600. También ha establecido tres importantes bases de producción en Tianjin, Nanjing y Wenzhou.

Fang Zheng, presidente de Canaan Technology, pronunció un importante discurso en la ceremonia de celebración.
En la celebración participaron empleados de la sede central de Canaan Technology.
Los empleados actuaron en la ceremonia de celebración.

El presidente Fang Zheng dijo: “Esforzarse por la innovación y la calidad, crear el futuro juntos”, que es tanto la estrategia nacional como el sueño nacional. Canaan quiere conectar el sueño de la empresa con el sueño del país e integrar el sueño del individuo con el sueño de la empresa. Los productos de la empresa están destinados a proporcionar nuevas soluciones de productividad de calidad a la industria farmacéutica. En el futuro, Canaan establecerá más modelos y casos de productividad de calidad nuevos para potenciar la industria farmacéutica.

En este momento crítico del décimo aniversario, el presidente Fang Zheng pensó profundamente en el camino a largo plazo del desarrollo corporativo y propuso el concepto de “Tres Salud” por primera vez.

En primer lugar, Canaan Technology se centrará en la industria de la “Gran Salud”. Basándose en sus propias ventajas, elaborará cuidadosamente un plan para la gran industria de la salud, aumentará la inversión en la actualización inteligente de equipos farmacéuticos, ampliará activamente el diseño de la cadena industrial a la ingeniería farmacéutica, los servicios farmacéuticos, los consumibles farmacéuticos y otros campos, y utilizará hábilmente herramientas de capital para empoderar, sentando una base sólida para la próxima década de crecimiento externo.

En segundo lugar, las empresas deberían perseguir operaciones más estables. Canaan ganará el favor de los clientes con operaciones más sólidas y productos y servicios que satisfagan mejor la demanda del mercado. En el futuro, con la ayuda del posicionamiento estratégico y las herramientas de capital, aseguraremos un flujo de caja financiero estable y haremos que la financiación sea un impulso para el progreso constante de la empresa. Canaan siempre se ha centrado en los productos. La doble tracción de la innovación tecnológica y la innovación de servicios es el tema principal invariable. Continuaremos aumentando la inversión en innovación de productos y negocios para mejorar nuestra competitividad central.

En tercer lugar, la salud física y mental de los empleados es crucial. La empresa planea construir una pista de aterrizaje en el techo del Parque Industrial de la Gran Salud de Wenzhou para alentar a los empleados a fortalecer sus cuerpos, desarrollar buenos hábitos de ejercicio y trabajar con el espíritu pleno. Ya sea que atienda a clientes nacionales o internacionales, Canaan representa la calidad y el ingenio chinos. Solo a través del aprendizaje continuo podemos templar nuestro carácter ideológico y lograr la excelencia física y mental. La empresa alienta a los empleados a aprender en la práctica, practicar en el aprendizaje y mejorar constantemente.

En la ceremonia de celebración, Fang Hengzhi, fundador y presidente honorario de Canaan Technology, pronunció un discurso en el que afirmó plenamente los brillantes logros de la empresa durante la última década, agradeció sinceramente a los empleados por su lealtad y prometió construir una plataforma de desarrollo más amplia para los empleados en el futuro, mejorar continuamente la competitividad central y la influencia social de la empresa y abrir con orgullo un nuevo capítulo maravilloso en la próxima década.

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